PMP ( Project Management Professional ) 介紹

關於PMP

專案管理的基本內容是：合理確定，有效控制，提高效益。而專案管理知識與實務運用，主因則為專案時間較長，因此對於專案管理知識的需求性相對比一般產業專案要高，而因為專案計劃龐大，對於專案管理人才的需求更是迫切的需要。

目前世界各先進國家的政府與中大型民間企業已認知專案管理對提昇工作效能及核心競爭力的價值，且對國際PMP(Project Management Professional)專案管理師資格認證，越來越重視。許多外商投資的大型專案，或是政府機關所發包的大型案件，也都在招標說明書中提出承標公司必需在專案中具備一定數量的PMP人員，甚至在資格標審查中要求承標公司必需具備多少PMP人員以及一定年份以上的的專案管理經驗。由此可見，PMP的證照，不只是個人所需具備的，也是有規模有制度的公司延攬人才時所必需注意的。

PMP發展概況

PMI 有鑒於全球對於高品質的專案管理人才需求，自1984 年推出的專案管理師認證PMP（Project ManagementProfessional），是目前全球最熱門的國際管理認證。根據Foot Partners 調查指出，具有PMP 認證之人才，薪資能比出同等級職位高出15%!! PMP 發展至今取得認證人數約為17 萬餘人，其中百分之六十集中於美國，台灣截至2008年初為止，已有近4000位PMP證照人員，大多為IBM、HP、GE…等國際級企業的高階管理人

由於台灣大型專案的需求，台灣的PMP人員已逐漸出現供不應求的狀況。目前PMP成長最快的仍為亞洲地區，亞太地區PMP 平均每人年薪為11 萬8 元美金，遠超過美國PMP 的年薪7 萬8 千元，居世界之首。中國大陸更將PMP列為七大國家證照之一，以設定一年培育60萬人次PMP為目標。

由於PMP屬於國際證照，加上台灣人民中文及外語的雙重優勢，取得PMP 認證，等於取得進入兩岸三地高階經理人的門票。

PMP國際趨勢

◎ 未來 90% 以上的白領工作者都將面臨危機，今後所有白領工作都是專案工作，而所有具有經濟價值的工作，也都是專案工作。── ”追求卓越”作者、 國際知名的管理大師 湯姆‧彼得斯（Tom Peters）
◎ 有效的專案管理，將可為政府與企業增加20%-30%以上的投資管理效益。── 美國科技管理大學 威爾斯教授
◎ 2010 年前，專案管理將成為國際上大部分企業管理的主要模式。── 美國財星雜誌
◎ 取得認證的專案管理師將超越MBA，成為企業最搶手的管理人才。── 美國商業週刊
◎ 具有PMP 認證之人才，薪資能比出同等級職位高出15%。── Foot Partners
◎ 亞太地區PMP 平均每人年薪為11 萬8 元美金。── PMI 薪資調查
◎ 專案管理已成為美國聯邦政府、白宮、NASA、摩根史坦利、IBM…等著名機構的核心營運模式。
◎ IBM、HP、台積電…等國際知名企業已將PMP 列為主管任用、升遷的標準。

PMP考試資訊

何謂PDU？

延伸閱讀

• 財團法人國際專案管理學會台灣分會
• Project Management Institute